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组织人员选聘心理
库珀罗伯逊
出版清华大学出版社, 2002
ISBN73020533919787302053392
URLhttp://books.google.com.hk/books?id=h32iAAAACAAJ&hl=&source=gbs_api
註釋本书根据人力资源管理、心理学以及组织行为学的最新研究成果,提出了一种全新的人员选聘模式,使决策人员能够科学、有效地完成人员选聘工作。从识别客户需求出发,讨论了多种选聘方法。