返回Google圖書搜尋

Commentaire du contrat de travail (selon le code des obligations)

出版	Editions Réalités sociales, 2004
ISBN	28814613019782881461309
URL	http://books.google.com.hk/books?id=nl8cAQAACAAJ&hl=&source=gbs_api

註釋Les rapports de travail entre employeurs et salariés constituent l'une des relations juridiques les plus importantes parmi celles qui composent la vie quotidienne. Tous les jours, travailleuses, travailleurs, syndicalistes, juristes, avocats, se posent des questions en matière de droit du travail : licenciements individuels ou collectifs, droit au salaire, vacances, heures supplémentaires, atteintes aux droits de la personnalité; etc. Cette troisième édition a été entièrement mise à jour et complétée pour tenir compte des dernières modifications législatives et, en particulier, des mesures d'accompagnement aux accords bilatéraux entre la Suisse et l'Union européenne. Grâce notamment à un index aussi synthétique que pratique, ce commentaire permet à chacun de trouver une réponse formulée en un langage clair et accessible. Premier commentaire de droit du travail rédigé en français, le BRUNNER/BüHLER/WAEBER/BRUCHEZ constitue une référence dans ce domaine. [Ed.] ANNEXE : Loi fédérale sur l'information et la consultation des travailleurs dans les entreprises (Loi sur la participation) du 17 décembre 1993. - Loi fédérale sur l'égalité entre femmes et hommes (Loi sur l'égalité, LEg) du 24 mars 1995. - Loi fédérale sur les conditions minimales de travail et de salaire applicables aux travailleurs détachés en Suisse et sur les mesures d'accompagnement (Loi sur les travailleurs détachés) du 8 octobre 1999. - Loi fédérale sur la fusion, la scission, la transformation et le transfert de patrimoine (Loi sur la fusion, LFus) du 3 octobre 2003.